ПРИОСТАНОВЛЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА И ПРЕКРАЩЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ПО ОБСТОЯТЕЛЬСТВАМ, НЕ ЗАВИСЯЩИМ ОТ ВОЛИ СТОРОН // Современная цивилистика. - 2023. №2. . - С. 25-28.

ПРИОСТАНОВЛЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА И ПРЕКРАЩЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ПО ОБСТОЯТЕЛЬСТВАМ, НЕ ЗАВИСЯЩИМ ОТ ВОЛИ СТОРОН

УДК: 349.222

В данной статье рассматриваются такие понятия как приостановле- ние трудового договора и прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон. Автором приводятся научные взгляды на приоста- новление трудового договора, а также классификация данного понятия. По мне- нию автора, существует необходимость совершенствования федерального зако- нодательства путем добавления в нормы Трудового кодекса РФ определения приостановление трудового договора, а также необходимость распространение приостановление трудового договора на обстоятельства, не зависящие от воли сторон.

трудовой договор, прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, приостановление трудового до- говора, ТК РФ, частичная мобилизация.

Бугров Л. Ю. Приостановление трудового договора // Российский юридический журнал. 2009. № 1. С. 112–124.

Вишнякова М. А. Приостановление трудового договора: правовая сущность и перспективы правоприменения // Правоприменение. 2018. Т. 2, № 4. С. 137–143.